PENGARUH PROMOSI PENJUALAN TERHADAP OMZET PENJUALAN PADA CV. GRAHA MINERAL ARSI SIBOLGA
DOI:
https://doi.org/10.58487/akrabjuara.v6i3.1543Keywords:
Promosi Penjualan dan Omzet PenjualanAbstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Promosi Penjualan terhadap Omzet Penjualan Air Mineral pada CV. Graha Mineral Arsi. Jumlah populasi dalam penelitian yaitu 24 setiap variabel dengan sampel jenuh pada penelitian yaitu 24 bulan data time series promosi penjualan dan omzet penjualan. Seluruh data diuji dengan menggunakan uji asumsi klasik. Adapun uji asumsi klasik yang digunakan adalah uji normalitas data, uji heteroskedasitas dan uji auto korelasi. Analisis yang digunakan pada penelitian ini adalah koefisien korelasi, koefisien determinasi, regresi linier sederhana dan uji t (uji hipotesis). Hasil penelitian menunjukkan adanya hubungan yang positif antara Promosi Penjualan dan Omzet Penjualan Air Mineral pada CV. Graha Mineral Arsi Sibolga sebesar 0,907, sehingga apabila diinterpretasikan dalam skala nilai dapat dikategorikan tinggi. Persamaan regresi yang diperoleh Y = -18, 244 + 3,945 X yang menunjukkan pengaruh Promosi Penjualan terhadap Omzet Penjualan Air Mineral pada CV. Graha Mineral Arsi Sibolga. Uji t menunjukkan bahwa hipotesis yang diajukan diterima kebenarannya, dimana t hitung 10,105 > 2,07387, yang berarti Omzet Penjualan Air Mineral akan bertambah sebesar koefisien regresi/ slop (3,945) apabila variabel Promosi Penjualan ditambah dengan satu satuan. Sementara koefisien determinasi diketahui bahwa Promosi Penjualan hanya berperan sebesar 82,3% terhadap Omzet enjualan Air Mineral pada CV. Graha Mineral Arsi Sibolga dan sisanya sebesar 17,7% dipengaruhi faktor lain yang tidak dimasukkan dalam model.
Downloads
References
Akbar Hilal, 2017. Pengaruh Promosi Dan Mutasi Jabatan Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT. Jasa marga (Persero) Tbk cabang Belmera, Medan : Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Sumatera Utara Medan
Arifin Z, 2012, Penelitian Pendidikan Metode dan Paradigma Baru, Bandung : Rosda Karya
Arikunto, Suharsimi, 2007, Manajemen Penelitian, Jakarta : Rineka Cipta
As’ad, Mohammad, 2006, Psikologi Industri, Liberty : Yogyakarta
Azwar, Saifuddin, 2007, Metode Penelitian, Yogyakarta : Pustaka Pelajar
Departemen Pendidikan Indonesia, 2008, Kamus Besar Bahasa Indonesia.
Jakarta : Balai Pustaka
Endang, Sri, Sri Mulyani dan Suyetty,2010. Modul Memahami Prinsip-prinsip Penyelenggaraan Administrasi Perkantoran, Jakarta : Erlangga
Hasibuan, Melayu S.P, 2002, Manajemen Sumber Daya Manusia (Edisi Revisi), Jakarta : PT Bumi Aksara
Melayu, 2005, Manajemen : Dasar, Pengertian, dan Masalah, Jakarta : PT Bumi Aksara
Husein Umar, 2005, Study Kelayakan Bisnis, Jakarta : PT Gramedia Pustaka Utama
Kotler, Philip, 2005, Prinsip-prinsip Pemasaran, Alih Bahasa Imam Nurmawan Jakarta : Erlangga
Kuncoro, Mudrajad, 2009, Metode Riset Untuk Bisnis dan Ekonomi, Jakarta : Erlangga
Mangkunegara, Anwar Prabu, 2013, Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan, Bandung : Remaja Rosda Karya
Manullang, M, 2005, Manajemen Personalia, Jakarta : Ghalia Indonesia
Margono, 2004, Metodologi Penelitian Pendidikan, Jakarta : Rineka Cipta
Peraturan Pemerintah Republik Indonesia No 13 Tahun 2002 dan Keputusan
Kepala BKN No.13 Tahun 2002 tentang Syarat untuk diangkat dalam Jabatan Struktural
STIE Al-Washliyah Sibolga/Tapanuli Tengah, 2018. Pedoman Penulisan dan Penyusunan Skripsi, Sibolga/Tapanuli Tengah
Situmorang, Syafrizal Helmi & Muslich, Lutfi, 2012, Analisis Data Untuk Riset Manajemen Dan Bisnis, Edisi 2 Medan : USU Press.
Sugiyono, 2007, Metode Penelitian Bisnis, Cetakan Ketujuh, Bandung : Alfabeta
Sukandarrumidi, 2006, Metodologi penelitian petunjuk praktis untuk peneliti
pemula. Yogyakarta: Gadjah Mada University Press.
Supranto, 2011, Pengukuran Tingkat Kepuasan Pelanggan, Jakarta : Rineka Cipta
Sutrisno, Edi, 2009, Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Pertama, Cetakan Pertama, Jaksarta : Prenada Media Group