Tauwi, T. (2019). PENGARUH KOMPENSASI, KEAHLIAN, MOTIVASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN LSM SINTESA UNIT BANTESA CABANG KONAWE. Akrab Juara : Jurnal Ilmu-Ilmu Sosial, 4(2), 154–168. https://doi.org/10.58487/akrabjuara.v4i2.596